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Avaliação Psicossocial
Com a atualização da NR 1, a avaliação de riscos psicossociais se tornou uma exigência para todas as empresas. Riscos como estresse, assédio e esgotamento emocional devem ser identificados e gerenciados pelos empregadores.
Vantagens
- ✓ Atende às novas exigências da NR 1
- ✓ Identifica estresse e assédio
- ✓ Promove o bem-estar mental
- ✓ Contribui para a redução de afastamentos
Como será a prevenção?
Os colaboradores deverão realizar a avaliação psicossocial no exame admissional, periódico, mudança de risco e demissional. Todas as funções precisarão realizar a avaliação.
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